Formations en hôtellerie restauration

Nos dossiers sur la formation, l'entreprise et le CSE

• En 2025, ce qui change dans la prévention du harcèlement en entreprise

  Quelles sont les évolutions majeures en 2025 dans la prévention du harcèlement au travail

• Les 5 principales erreurs dans l'accueil des PMR et des PSH dans les établissements

  Identifier et comprendre ces erreurs récurrentes permet aux ERP de mieux appréhender les besoins des PMR et d'améliorer la qualité de leur accueil. 

• Qui sont les 2 référents harcèlement sexuel en entreprise

  Les entreprises employant plus de 250 salariés ont l’obligation de nommer un référent chargé d’informer et d’accompagner les salariés en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes;