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Le référent harcèlement sexuel est la personne référente dans l'entreprise pour toutes les questions de harcèlement et d'agissements sexistes.
Quelques exemples de situations jugées comme caractérisant un harcèlement managérial
Le harcèlement est caractérisé par des agissements abusifs et répétés, à l’encontre d’une personne. L’employeur doit veiller à respecter ses obligations afin de ne pas engager sa responsabilité.
de stagiaires satisfaits
Certifié Qualiopi
dispensées en 2023