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Le référent harcèlement sexuel est la personne référente dans l'entreprise pour toutes les questions de harcèlement et d'agissements sexistes.
Quelques exemples de situations jugées comme caractérisant un harcèlement managérial
La loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel prévoit à article L5213-6-1 du Code du travail, la désignation d'un référent handicap au sein de toute entreprise employant...
de stagiaires satisfaits
Certifié Qualiopi
dispensées en 2023