MANAGEMENT DE LA DIVERSITE

2 jours
Comprendre les nouveaux enjeux et faire évoluer l’organisation avec
Optimiser la gestion de la diversité pour en faire un avantage concurrentiel
Maîtriser les outils favorisant l’intégration et le management de la diversité dans l’entreprise

Définition des concepts• Diversité : les critères
• Discrimination : définition
• Cadre légal et jurisprudence
• Les institutions gravitant autour du thème
• Intérêt pour l’entreprise

Diversité et techniques de management
• Management : inclusion et exclusion (film)
• Profil du manager
• Égalité et équité
• La méthode SEP

Les problématiques liées à la diversité
• Les discriminations : le processus
• Les perceptions subjectives et les valeurs profondes
• Mise en situation : le recrutement
• Études de cas : les bonnes pratiques
• Études comparatives et cas d’entreprises

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970€ HT par stagiaire pour 2 jours